OpenAI haastaa Googlen tekoälyhakukoneella Kommentit pois päältä artikkelissa OpenAI haastaa Googlen tekoälyhakukoneella

Kun yhä useammat yritykset ottavat käyttöön tekoälyominaisuuksia liiketoiminnassaan, työntekijät ovat yhä huolissaan tekoälyn uhasta työpaikkojensa korvaajana. Fortune-lehti raportoi tiistaina, että eräs Adoben johtaja ei kuitenkaan ole aivan vakuuttunut tästä uhasta, vertaillen tekoälyn kehitystä kameran keksimiseen.

on julkistanut uuden hakukoneen, joka hyödyntää ä. Tämä on suora haaste Googlelle, joka on hallinnut hakumarkkinoita vuosia.

Uusi hakukone yhdistää tekoälyn ja reaaliaikaisen tiedon tarjotakseen käyttäjille mahdollisuuden hakea tietoa samalla tavalla kuin :llä keskusteltaessa. Vaikka hakukone on vielä testivaiheessa, OpenAI aikoo integroida sen tulevaisuudessa ChatGPT:hen.

SearchGPT:llä käyttäjät voivat kysyä luonnollisella kielellä ja saada vastauksia, joita voi tarkentaa lisäkysymyksillä. Toisin kuin ChatGPT, joka perustuu vanhempaan dataan, SearchGPT tarjoaa ajantasaista tietoa ja linkkejä lähteisiin.

OpenAI on myös huomioinut kustantajat ja antanut heille mahdollisuuden vaikuttaa siihen, miten heidän sisältö näkyy hakutuloksissa.

Uusi hakukone voi vahvistaa tekoälyn asemaa hakualalla, mutta herättää myös huolta väärän tiedon leviämisestä. Googlella on jo ollut ongelmia vastaavanlaisen ominaisuuden kanssa, kun se tarjosi väärää tietoa.

Kilpailu hakumarkkinoilla on kiristynyt, ja OpenAI:n uusi hakukone voi mullistaa tavan, jolla hakua käytetään tulevaisuudessa. Kilpailu hakumarkkinoilla on kiristynyt, ja OpenAI:n uusi hakukone voi mullistaa tavan, jolla hakua käytetään tulevaisuudessa.

Lähde: CNN

Google lopettaa ominaisuuden, jota harva on koskaan käyttänyt Kommentit pois päältä artikkelissa Google lopettaa ominaisuuden, jota harva on koskaan käyttänyt

esitteli -ominaisuuden jo vuonna 2017. Sen idea oli nerokas: käyttäjä saattoi kokeilla sovellusta ilman, että sitä tarvitsi ladata kokonaan puhelimeen. Ajatus oli säästää aikaa ja tallennustilaa, mutta valitettavasti ominaisuus ei koskaan oikein saanut siipiään kantamaan.

Erityisesti mobiilipelien kehittäjille Google yritti selittää, miten Instant Apps voisi houkutella uusia pelaajia, jotka karttavat pitkiä latausaikoja. Ongelmana kuitenkin oli, että sovellusten piti mahtua 15 megatavuun – nykypäivän sovelluksissa tämä on lähes mahdoton tehtävä.

Vaikka muutamat sovellukset, kuten halpakauppa Wish ja videopalvelu Vimeo, kokeilivat Instant Apps -integraatiota, yleisön suosio jäi vähäiseksi. Nyt Google ilmoittaa, että tuki Instant Appsille päättyy joulukuussa 2025, eikä ominaisuus enää sen jälkeen toimi.

Jos siis et ole koskaan kuullutkaan Android Instant Appsista, et ole yksin, harva sovelluskehittäjäkaan loppujenlopuksi panosti siihen. Jäljelle jää enää odotella, millaisia uusia keinoja Google keksii helpottamaan sovellusten kokeilua jatkossa.

Mark Zuckerberg tarjoaa OpenAI:n tutkijoille 100 miljoonan dollarin palkkion liittymisestä Kommentit pois päältä artikkelissa Mark Zuckerberg tarjoaa OpenAI:n tutkijoille 100 miljoonan dollarin palkkion liittymisestä

:n toimitusjohtaja kertoo, että Mark Zuckerbergin Meta on tehnyt jättimäisiä tarjouksia houkutellakseen yhtiön huippututkijoita siirtymään sinne. Tiedättehän, kuten 100 miljoonan dollarin allekirjoitusbonukset, Altman sanoo.

Facebookin perustaja Zuckerberg yrittää palkita alan huippututkijoita jopa 100 miljoonalla dollarilla liittyäkseen Metan tekoälytiimiin. Altman kertoi podcastissa, että Meta on tehnyt jättimäisiä tarjouksia monille OpenAI:n työntekijöille, kuten yli sadan miljoonan dollarin allekirjoitusbonuksia ja suuria vuosipalkkioita.

Zuckerbergin tavoite on perustaa uusi laboratorio superälykkään tekoälyn kehittämiseen samalla kun Meta investoi miljardeja tekoälyn koulutukseen tarvittavaan GPU-laitteistoon. Kuitenkin suuret palkkiotarjoukset eivät ole vielä saaneet houkuteltua OpenAI:n parhaita asiantuntijoita, Altman kertoo. Hän sanoo olevansa tyytyväinen siihen, että toistaiseksi parhaat työntekijät eivät ole hyväksyneet tarjouksia.

Altman myös kritisoi Zuckerbergin lähestymistapaa, sanoen, että pelkkä suuri palkka ei luo hyvää yrityskulttuuria. Hän uskoo, että OpenAI:lla on paremmat mahdollisuudet saavuttaa tekoälyn superäly ja kasvattaa yrityksen arvoa.

Altman korostaa, että OpenAI:n kulttuuri on suunniteltu siten, että missio on etusijalla ja taloudelliset palkkiot seuraavat siitä. Hän uskoo, että tämä tekee OpenAI:sta parhaan paikan tekoälytutkimukselle.

Vaikka OpenAI:n johtajuudessa on ollut sisäisiä kiistoja ja useita johtajien lähtöjä, Altman on luottavainen yhtiön kykyyn luoda menestyksekkäitä tekoälytuotteita jatkossakin.

Meta ei ole vielä kommentoinut asiaa.