Teknologia

Pehmeyttä työpöydälle – Logitech julkaisi uuden ergonomisen hiiri- ja näppäimistömalliston Kommentit pois päältä artikkelissa Pehmeyttä työpöydälle – Logitech julkaisi uuden ergonomisen hiiri- ja näppäimistömalliston

on esitellyt uuden Signature Comfort Plus -tuoteperheen, jonka tavoitteena on tehdä pitkistä työpäivistä hieman vähemmän ranteita kuluttavia. Uutuudet on suunniteltu erityisesti niille, jotka viettävät tuntikausia tietokoneen ääressä ja huomaavat sen lopulta myös kehossaan.

Malliston idea on yksinkertainen: lisää pehmeyttä, vähemmän kuormitusta ja hiljaisempaa työskentelyä. Uusi M850 L -hiiri tuo kämmenen alle pehmusteen, joka vähentää painetta ja tekee otteesta rennomman. Hiiri on lisäksi muotoiltu oikeakätisille ja siinä on äänettömät painikkeet, mikä sopii hyvin avokonttoriin tai tilanteisiin, joissa jokainen napsahdus tuntuu liialliselta.

Mukana tulee myös MK880-yhdistelmäpaketti, jossa hiiri ja näppäimistö kulkevat käsi kädessä. Näppäimistössä on pehmeät painikkeet, rannetuki sekä säädettävä kirjoituskulma. Lisäksi laitteet tukevat useita käyttöjärjestelmiä ja niiden välillä voi vaihtaa yhdellä painalluksella, mikä helpottaa usean laitteen käyttöä arjessa.

Yrityksen mukaan tavoitteena ei ole tehdä laitteista näkyviä tähtiä työpöydällä, vaan huomaamattomia apureita, jotka yksinkertaisesti tekevät työnteosta mukavampaa. Samalla yhtiö korostaa myös ympäristönäkökulmia: tuotteissa käytetään kierrätysmuovia ja pakkaukset ovat vastuullisesti tuotettuja.

Uutuuksien hinnat asettuvat noin 60 ja 120 euron välille. Kyse on siis työergonomian pienestä päivityksestä, joka voi tuntua pitkän päivän päätteeksi yllättävän isolta helpotukselta, ainakin jos ranteet osaisivat itse puhua.

Ozzy Osbourne saa ”uuden elämän” tekoälyn avulla Kommentit pois päältä artikkelissa Ozzy Osbourne saa ”uuden elämän” tekoälyn avulla

Legendaarisen ääni ei välttämättä hiljene vielä pitkään aikaan. Ozzylle kehitetään parhaillaan hyperrealistista tekoälyavataria, joka voisi ilmestyä ensimmäisen kerran juuri hänen kotikaupunkiinsa Birminghamiin.

Projektin takana ovat digiyhtiöt Hyperreal ja Proto Hologram, jotka lupaavat avatarin pystyvän esiintymään, keskustelemaan fanien kanssa ja jopa reagoimaan kuin itse Ozzy. Kyse ei siis ole mistään elottomasta kopiosta, vaan melkein sci-fi-elokuvasta karanneesta versiosta metallilegendasta.

Ozzy Osbournen vaimo Sharon Osbourne kertoi BBC:lle nähneensä testiversioita avatarista, ja niiden yksityiskohtaisuus oli hänen mukaansa hämmästyttävä. Jokainen ihohuokonen ja partakarva näkyi tarkasti. Poika Jack Osbourne puolestaan vakuutti, että projekti tehdään “hyvällä maulla”, eikä tarkoitus ole tehdä mitään outoa zombikiertuetta.

Avatarin tarkkaa käyttötapaa ei ole vielä paljastettu, mutta sitä suunnitellaan mahdollisesti näyttelyihin, konsertteihin, elokuviin ja mainoksiin. Sharonin mukaan -Ozzy voisi tehdä “ihan mitä tahansa”. Ajatus siitä, että fanit voisivat jutella Ozzylle vielä hänen kuolemansa jälkeen, on yhtä aikaa vähän hämmentävä ja teknologisesti aika hurja.

Ozzy Osbourne menehtyi heinäkuussa 76-vuotiaana vain muutama viikko viimeisen Black Sabbath -esiintymisen jälkeen. Nyt näyttää siltä, että “Pimeyden ruhtinas” saattaa saada vielä yhden encore-esityksen ja tällä kertaa tekoälyn voimin.

Lähde: BBC

General Motors rakentaa IT:nsä uusiksi AI-osaamisen ympärille Kommentit pois päältä artikkelissa General Motors rakentaa IT:nsä uusiksi AI-osaamisen ympärille

Autovalmistaja on irtisanonut yli 10 prosenttia IT-osastonsa työntekijöistä eli noin 600 toimihenkilöä. Kyse ei kuitenkaan ole pelkästä säästökuurista, vaan paljon puhuvasta suunnanmuutoksesta: vanhaa osaamista vaihdetaan nyt tekoälypainotteiseen työvoimaan.

Yhtiön mukaan tavoitteena on “valmistaa organisaatiota tulevaisuutta varten”, mutta käytännössä hakee nyt työntekijöitä, jotka osaavat rakentaa tekoälyjärjestelmiä alusta asti. Pelkkä :n käyttö ei siis enää riitä ansioluettelossa. GM etsii erityisesti osaajia tekoälymallien kehitykseen, data-analytiikkaan, pilvipalveluihin, agenttiteknologiaan sekä promptisuunnitteluun.

Muutos ei tullut täysin yllätyksenä. GM on vähentänyt toimihenkilöitä jo pidempään, ja esimerkiksi vuonna 2024 yhtiö leikkasi noin tuhat ohjelmistotyöntekijää. Viime vuonna taloon palkattiin myös autonomisten ajoneuvojen konkari Sterling Anderson johtamaan ohjelmistopuolta uusiksi. Sen jälkeen useita johtajia poistui yrityksestä ja tilalle on rekrytoitu vahvaa tekoälyosaamista esimerkiksi Behrad Toghin ja Rashed Haqn muodossa.

GM:n liike kertoo samalla paljon koko teknologiamaailman suunnasta. Yritykset eivät enää vain lisää tekoälytyökaluja vanhoihin tiimeihin, vaan rakentavat organisaatioita uusiksi niiden ympärille. Käytännössä ei ole enää “lisäominaisuus”, vaan osa työn ydintä ja se näkyy nyt myös rekrytoinneissa sekä irtisanomisissa.

Lähde: Techcrunch