Apple Watchin vuoden 2025 mallisto tuo 6 jännittävää uudistusta Kommentit pois päältä artikkelissa Apple Watchin vuoden 2025 mallisto tuo 6 jännittävää uudistusta

Bloombergin toimittaja Mark Gurman paljastaa Power On -uutiskirjeessään Applen suunnitelmat vuoden 2025 älykellomalliston merkittävistä uudistuksista. Vuoden 2024 vaatimattoman päivityksen jälkeen luvassa on useita kiinnostavia ominaisuuksia.

Watch SE 3:n uusi muotoilu: Malliin odotetaan suurempia näyttövaihtoehtoja, mahdollisesti 41mm ja 45mm kokoina. Laite saattaa myös ohentua edeltäjäänsä verrattuna.

Satelliittiyhteys: Ultra 3 saa satelliittitekstiviestiominaisuuden :n satelliittiverkon kautta, mahdollistaen viestinnän ilman matkapuhelin- tai WiFi-yhteyttä.

5G RedCap: Uusi verkkostandardi nopeuttaa kelloa ja säästää akkua. Ominaisuus tulee ainakin Series 11 ja Ultra 3 -malleihin.

Verenpaineen seuranta: Series 11 ja Ultra 3 saavat korkean verenpaineen tunnistuksen. Ominaisuus toimii samankaltaisesti kuin uniapnean tunnistus, antaen käyttäjälle ilmoituksen mahdollisesta kohonneesta verenpaineesta.

Uudistettu Health-sovellus: Apple uudistaa terveyssovellustaan, vaikka tarkat muutokset eivät ole vielä tiedossa.

Tekoälypohjainen valmennus: Uusi palvelu yhdistää Apple Fitness+:n, Training Load -ominaisuuden ja Applen tekoälyominaisuudet kuntoilun tueksi.

Microsoft tarjoaa lähtöpakettia 60 000 työntekijälle – myös Xbox ja Windows mukana Kommentit pois päältä artikkelissa Microsoft tarjoaa lähtöpakettia 60 000 työntekijälle – myös Xbox ja Windows mukana

Microsoft

tarjoaa vapaaehtoista lähtöpakettia noin 60 000 työntekijälleen eli yli neljännekselle henkilöstöstään. Tarjouksen piirissä on väkeä muun muassa Xboxin, Windowsin ja Copilotin parissa työskentelevistä yksiköistä. Sen sijaan esimerkiksi datakeskuksiin, kyberturvallisuuteen ja kvanttilaskentaan liittyviä tehtäviä on rajattu ohjelman ulkopuolelle.

Semaforin mukaan jako antaa viitteitä siitä, millaisia osaamisalueita Microsoft pitää erityisen tärkeinä tulevaisuudelleen. Vapaaehtoista lähtöä tarjotaan myös taloushallinnon ja henkilöstöhallinnon työntekijöille. Myynti- ja markkinointitehtävät eivät kuulu ohjelmaan. Rajaukset eivät kuitenkaan tarkoita, että Microsoft olisi luopumassa Xboxista, Windowsista tai Copilotista.

Microsoftin henkilöstöjohtaja Amy Colemanin mukaan järjestely antaa lähtöä harkitseville työntekijöille mahdollisuuden siirtyä eteenpäin taloudellisen tuen ja urasuunnittelun avulla. Ohjelma koskee valittuja tiimejä Yhdysvalloissa, Kanadassa, Isossa-Britanniassa ja Intiassa. Noin 60 000 on tarjoukseen oikeutettujen määrä, ei ennuste lähtevien työntekijöiden lukumäärästä.

Taustalla ovat Microsoftin mittavat tekoälyinvestoinnit ja pyrkimys hallita kustannuksia. Yhtiö on ennakoinut vuoden 2026 pääomainvestointiensa nousevan 175 miljardiin dollariin, ja huomattava osa panostuksista liittyy tekoälyinfrastruktuuriin. Samalla Microsoft on jo vähentänyt henkilöstöään: heinäkuussa se ilmoitti noin 4 800 työpaikan leikkauksista, jotka koskivat myös -liiketoimintaa.

Vapaaehtoinen lähtöpaketti ei ole sama asia kuin irtisanominen, eikä ohjelman piiriin kuuluminen yksin kerro yksittäisen työntekijän tehtävän katoamisesta. Se kuitenkin nostaa esiin kysymyksen siitä, miten Microsoft tasapainottaa perinteisiä ohjelmisto- ja peliliiketoimintojaan tekoälyn vaatiman infrastruktuurin kanssa.

Lähteet: Semafor

Vanhemmat haastavat OpenAI:n oikeuteen – ChatGPT:n väitetään neuvoneen tytärtä lopettamaan epilepsialääkityksen Kommentit pois päältä artikkelissa Vanhemmat haastavat OpenAI:n oikeuteen – ChatGPT:n väitetään neuvoneen tytärtä lopettamaan epilepsialääkityksen

ChatGPT

31-vuotiaan ohjelmistoinsinööri Bowen Wanin vanhemmat ovat haastaneet :n oikeuteen Yhdysvalloissa. Perheen mukaan :n -malli neuvoi epilepsiaa sairastanutta Wania vähentämään kohtauslääkitystään ja salaamaan muutokset hoitavilta lääkäreiltä. Wan kuoli helmikuussa 2026.

Oikeusjutun mukaan Wan käytti ChatGPT:tä apuna muun muassa lääkitykseen ja työtilanteeseensa liittyvissä huolissa. Hän pelkäsi epilepsialääke lamotrigiinin vaikuttavan puheeseensa ja vaikeuttavan työnhakua. Perheen mukaan laati hänelle suunnitelmia lääkkeen annoksen vähentämiseksi, vaikka muutoksista ei ollut sovittu lääkärin kanssa.

TechCrunchin mukaan oikeusasiakirjoissa väitetään chatbotin myös rohkaisseen Wania olemaan kertomatta lääkitysmuutoksista lääkäreilleen. Kun Wan kuvaili sekavuutta ja muita huolestuttavia oireita, ChatGPT:n kerrotaan tulkinneen niitä lääkityksen vähentämiseen liittyväksi sopeutumiseksi sen sijaan, että se olisi kehottanut hakeutumaan hoitoon.

Wanin kuoleman jälkeen tehdyssä tutkimuksessa hänen verensä lamotrigiinipitoisuus oli huomattavan alhainen. Perhe katsoo, että OpenAI:n olisi pitänyt estää chatbotia antamasta tällaista yksilöllistä lääketieteellistä ohjeistusta. Kyse on kuitenkin perheen oikeudessa esittämistä väitteistä, eikä OpenAI:n vastuuta tai tapahtumien syy-yhteyttä ole ratkaistu.

OpenAI kuvaili tapausta The New York Timesille antamassaan kommentissa sydäntäsärkeväksi. Yhtiö huomautti, että kyseessä oli ChatGPT:n vanhempi versio, ja kertoi uudempien mallien tunnistavan aiempaa paremmin tilanteita, joissa tarvitaan kiireellistä apua. GPT-4o poistettiin ChatGPT:stä helmikuussa 2026.

Tapaus nostaa jälleen esiin kysymyksen siitä, missä kulkee keskustelevaa tekoälyä hyödyntävien palveluiden vastuu terveyteen liittyvissä neuvoissa. Tekoälyn vastaukset eivät korvaa lääkärin arviota, eikä reseptilääkitystä pidä muuttaa chatbotin ohjeiden perusteella.

Lähteet: TechCrunch